薪酬考核工作专题调研调查问卷\n（D卷：薪酬考核工作经办人员）

本次调研为实名专项调研，调研获取信息仅用于集团内部薪酬考核体系专项分析，请结合单位真实情况客观作答。
1. 单位名称：________________所属二级公司：____________
2. 姓名：________职务：________
3. 负责薪酬考核工作年限：
4. 请简要说明本人职责与工作内容：
5. 本单位薪酬考核配套制度是否完整、体系架构是否清晰？
6. 请举例说明本单位薪酬考核配套制度不完善之处：
7. 薪酬考核制度是否定期修订完善？
8. 制度最近一次修订时间：________，主要修订内容：____________________________________________________
9. 制度条款与实际执行是否统一，是否存在制度、执行“两张皮”问题？
10. 若存在上题所述情况，请举例说明：
11. 请简要说明近两年绩效考核结果分布情况：
12. 您认为薪酬考核执行过程中主要阻力是什么？（可多选）
13. 职工集中反映的薪酬考核问题（可多选）：
14. 您认为现行薪酬考核制度存在的最大短板、缺陷是什么？
15. 请从实操层面，对集团完善薪酬考核制度提出具体建议：
感谢您如实填写本次实名调研问卷，您反馈的情况、意见将作为集团优化权属公司薪酬考核激励约束机制的重要依据。如有其他意见建议或需要反馈的问题情况，请与调研组电话或邮箱联系。
联系电话：17853132767
电子邮箱：wangzh@sdtdfz.com
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