四川公司党建审计问卷调查\n(填写截止日期6月12日 18:00)
1. 您的政治面貌是:
中共党员
群众/其他
2. 你今年参加支部组织生活(三会一课、主题党日等)情况怎么样?整体感受怎么样?
A. 基本每次都参加,内容扎实,有收获
B. 大部分参加了,但有些活动内容比较空、跟实际工作两张皮
C. 参加得不多,主要是工作忙、时间冲突
D. 很少参加,觉得就是在走形式、浪费时间
3. 你觉得公司搞的理论学习跟你的实际工作结合得怎么样?有没有学了用不上的感觉?
A. 结合得很好,理论能指导实践,学完确实有用
B. 大部分还好,但有时候觉得离实际工作有点远
C. 经常觉得两张皮,学归学、干归干
D. 基本上就是应付差事,记个笔记交差
4. 你今年有没有主动联系过员工群众、帮他们解决过实际问题?
A. 经常主动联系,今年帮群众解决了不止一个具体问题
B. 有过一两次,主要是组织安排的,自己主动的不多
C. 很少,觉得自己工作都忙不过来
D. 基本没有,不知道该联系谁、帮什么
5. 你对“六大纪律”了解多少?平时有没有遇到过打“擦边球”的情况?
A. 比较清楚,能说出具体内容,知道什么能做、什么不能做
B. 大概知道,但具体条款记不全
C. 知道有这么个东西,但没认真看过
D. 不太清楚,平时没人专门讲这个
6. 你所在的支部,批评与自我批评搞得好不好?有没有真正红脸出汗?
A. 搞得比较认真,确实能指出真问题,有压力但有用
B. 基本上还行,有些同志愿意说真话,但也有走过场的
C. 基本上是表扬式批评,说点不痛不痒的话
D. 完全就是走形式,大家心照不宣地完成任务
7. 你对公司的党建制度了解多少?有没有觉得哪条制度规定跟实际操作对不上?
A. 比较了解,制度基本合理,执行也到位
B. 大概知道核心的几条,有些小制度不太清楚
C. 了解不多,平时不怎么关注制度文件
D. 不太了解,有些制度知道了也执行不了,形式大于内容
8. 你所在岗位有没有廉洁风险点?如果有,你自己平时是怎么防控的?
A. 清楚自己岗位的风险点,有明确防控措施,也签了廉洁承诺书
B. 大概知道有哪些风险,但防控措施主要靠自觉
C. 不太清楚什么是风险点,觉得跟自己关系不大
D. 没关注过,反正按领导要求办事就行
9. 如果要给党建工作打个分,你最想提的一条改进建议是什么?
A. 继续保持,各方面做得不错,不需要大改
B. 组织生活内容需要更接地气,跟业务结合更紧一些
C. 需要加强对普通党员的关心,不只是开会点名
D. 制度执行需要更严格,不能只说不做
其他:
10. 你了解公司的党组织是干什么的吗?平时能感受到党组织的存在吗?
A. 比较了解,能感受到党组织时刻在发挥作用
B. 知道有党组织,但跟我关系不大,平时互动不多
C. 只知道有,但具体做什么不太清楚
D. 基本感觉不到,不知道党组织跟普通员工有什么关系
11. 最近一年,党支部或者党员有没有主动关心你工作生活上的困难?
A. 有,而且不止一次,确实帮我解决过实际问题
B. 有过一次,问了一下,但后来没下文
C. 没主动找过我,但我去找他们的时候,态度还可以
D. 从来没有,也没人关心过普通员工
12. 你觉得身边党员平时工作中有没有起到带头作用?举个例子?
A. 普遍起到很好的带头作用,看得出来是党员
B. 大部分还不错,但跟普通群众差别不大
C. 少数起到了带头作用,其他的跟普通人一样
D. 感觉还不如普通群众,有些党员表现更差
13. 公司搞的宣传教育活动,你觉得有实际效果吗?还是觉得有点浪费时间?
A. 有用,内容贴近实际,能学到东西、提高认识
B. 还行,但有时候内容比较空,形式也单调
C. 感觉一般,主要是应付上级要求
D. 基本没用,不如干点实际工作
14. 你有没有遇到过办事推诿、公款吃喝送礼这类情况?如果发现了,知道往哪里反映吗?
A. 没遇到过,公司风气挺好,也知道怎么举报
B. 听说过这种情况,但自己没遇到过,不太清楚反映渠道
C. 遇到过一些不太规范的情况,但不知道该不该反映、怎么反映
D. 遇到过,但不敢反映,怕被穿小鞋
15. 如果有意见建议,你知道该找谁反映吗?你提过没有?提了有没有回应?
A. 知道找谁,提过建议,也得到了回应和落实
B. 大概知道渠道,提过但回应比较慢或者没有下文
C. 不太清楚该找谁,有些话不知道该不该说
D. 不知道找谁,也没想过要提,觉得说了也没用
16. 你觉得公司最需要改进的地方是什么?最希望公司帮你解决什么实际问题?
A. 薪酬待遇和福利保障方面
B. 工作环境和劳动保护方面
C. 职业发展和培训机会方面
D. 管理公平和管理透明方面
17. 你对公司的规章制度了解多少?有没有觉得有些制度不合理或者执行不到位的?
A. 比较了解,大部分制度合理、执行到位
B. 知道跟自己相关的几条,有些制度确实不太好操作
C. 了解不多,平时也没人专门给我们讲
D. 不太清楚,反正领导怎么说就怎么做
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