2026 瑞德丰生产入职考试
家人们，欢迎成为瑞德丰的一员！
参加一下测验，快速巩固重要信息！100分可离场，每人有三次考试机会！
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1. 瑞德丰的工资发放时间通常在?（）
A. 每月 5 号
B. 每月 15 号
C. 每月下旬
2. 在瑞德丰，如果两个新员工在一起讨论具体工资数额，会发生什么? （）
A. 互相激励
B. 违反薪酬保密制度，会被严肃处理
C. 公司鼓励
3. 时薪员工每天正常上下班及加班，一共需要打几次卡? （）
A. 2 次
B. 4 次
C. 6 次
4.厂区全面禁烟，包括车间、所有楼道、地面通道、篮球场、食堂、宿舍区等。
A. 对
B. 错
5. 关于迟到、早退的规定有（）
A. 超30分钟算旷工0.5天
B. 擅自离岗20分钟至4小时，算旷工0.5天
C. 每迟到或早退1分钟扣2元，迟到也需要打卡
6. 品质管理的“三不原则”是指:不接收、不传递和? （）
A. 不投诉
B. 不制造不合格品
C. 不修理
7. 如果你在加工时发现零件不慎掉在地上，正确的做法是? （）
A. 捡起来继续加工
B. 扔进垃圾桶
C. 放入“可疑品箱”并报告组长
8. 员工每个月的餐补标准是多少元? （）
A. 100 元
B. 200 元
C. 300 元
9. 以下哪项行为属于“红线”，会导致直接解除劳动合同? （）
A. 偶尔忘带厂牌
B. 偷窃同事或公司财物
C. 请假回家
10. 如果你在车间感到组长管理方式非常不人性化，可以拨打哪个申诉热线? （）
A. 175 2015 8925
B. 110
C. 120
11. 瑞德丰的核心价值观包含 （）
A. 创新为进：鼓励每一位员工提出好的建议和想法
B. 奋斗为精：“主人翁”心态，主动改善，“做出精品”
C. 责任为信：对岗位负责到底，保质量，对客户负责
D. 共赢为众：自己负责的环节争取完美，杜绝返工
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