员工离职原因调查问卷6月

       感谢您为公司的付出与贡献，为您选择离开公司，我们表示深切的遗憾。为更深入了解您离职的真实原因，从而改进我们的工作，我们设计了这份问卷，期盼获得您的宝贵意见，使公司以后的各项福利措施以及政策能够更加完善，谢谢您的配合。
1. 个人基本信息
姓名
职位：
入职日期：
2. 请指出您离职最主要的原因
3. 您认为公司在以下哪些方面需要加以改善
4. 是什么促使你当初选择加入公司？
5. 在你做出离职决定时，你发现公司在哪些方面与你的想像和期望差距较大？
6. 在公司你感觉最满意的地方是什么？最不满意的是什么？
7. 你觉得你的上司和你在工作方面的沟通是否顺利？具体表现在哪些方面？你对你的经理有何评价？
8. 你对公司的管理模式、工作氛围、企业文化有什么建议或意见？
9. 你认为公司应该采取哪些措施来更有效地吸引和留住人才？
10. 如果公司在哪一方面做出改善，你觉得会继续留在公司工作？
11. 你是否愿意在今后条件成熟的时候再返回公司？
12. 签名确认
离职员工签名：
离职面谈人签名： 梁淑仪 / 王畅
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