员工职业发展与工作偏好调查

尊敬的员工:
        您好！为持续贯彻落实集团“一高双赢三统筹”的工作要求，深入了解员工的职业发展期望及对工作安排的真实想法，进一步优化公司的人力资源配置与管理机制，特开展本次调查。
        问卷填写预计需要3-5分钟，所有信息仅用于内部管理，您的个人信息和选择将受到严格保密。感谢您的支持与配合！
一、基本信息
您的姓名:
您的性别:
您的年龄:
您的公司及部门:
您目前的职级:
您在本公司的工作年限:
您目前的家庭状况:

二、工作现状与意向

您是否满意目前工作岗位及工作内容?（不满意请在“否”之后的空格填写原因）
您目前是否有岗位调整意向?
如果有调整意向，您希望调整到哪类岗位或方向?
您对目前工作内容、流程、团队协作等方面有何建议或意见?
您认为自己在未来1-3年内最希望获得的职业发展机会是?（可多选）
您的英语能力:
您是否会其他外语?请填写外语种类及水平:

三、工作安排偏好

如果公司安排您到异地参与项目或阶段性工作，您是否愿意接受?
如果不愿意接受异地工作，您最大的顾虑或困难是什么?
如果公司安排您到境外参与项目或阶段性工作，您是否愿意接受?
如果愿意接受境外工作，您希望外派到什么地方?
如果不愿意接受境外工作，您最大的顾虑或困难是什么?
您认为哪些因素会吸引您接受异地或境外工作安排?

四、支持与保障

您认为公司在对员工安排异地/境外工作时，哪些支持措施最为重要?
您希望公司为安排异地/境外工作的员工提供哪些其他具体保障?期望公司提供的福利待遇水平?
您对公司未来业务发展或人力资源管理有哪些期望或建议?
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