实习护生职业倦怠和情绪劳动现状调查问卷

欢迎参加本次调查！本问卷旨在了解实习护生在职业倦怠和情绪劳动方面的现状。请您根据实际情况作答，所有信息将保密。题目无对错之分，请放心填写。
1. 您的性别
2. 您的年龄
第一部分：职业倦怠量表（MBI-HSS） 请根据您的实际体验，选择以下情况发生的频率。
3. 我感到自己的热情已经在工作中耗尽了
4. 每天下班时，我通常感到已经筋疲力尽了
5. 早上起床的时候我感到很疲劳，但还是要面对当天的工作
6. 我很容易理解患者对事物的感受
7. 我感到对待有些患者像没有生命的物体一样
8. 整天做与人打交道的工作，实在是对我的考验
9. 我总是很有效地处理医患关系问题
10. 我感到工作使我筋疲力尽
11. 我感到自己能通过工作积极地影响他人的生活
12. 自我干了这份工作后，就变得对人冷淡了
13. 我担心这份工作会使我变得感情麻木
14. 我感到精力很充沛
15. 工作中我经常有挫折感
16. 我感到自己的工作太努力
17. 我不在意某些患者身上发生的事情
18. 与人直接打交道给我增加了许多的压力
19. 与患者相处时，我很容易就创造一个轻松的气氛
20. 能够与患者一起工作我感到很高兴
21. 在工作中我完成了许多有价值的事
22. 我感到自己好像已经竭尽全力了
23. 在工作中，我能很镇静地应对一些情绪问题
24. 我感到患者会把自己的一些问题归咎于我
第二部分：情绪劳动量表 请根据您的实际工作体验，选择最符合您情况的选项：1 = 完全不符合 2 = 不太符合 3 = 一般 4 = 比较符合 5 = 非常符合
25. 我经常在工作中假装感到某种情绪，以符合工作要求
26. 即使我并没有感受到某种情绪，我也会在工作中强行表现出来
27. 在与患者或同事交流时，我会隐藏自己的真实情绪
28. 我会压抑自己的真实感受，以便展现符合工作要求的表情或语气
29. 在工作中，我会努力改变自己的情绪，使其符合工作要求
30. 我尝试让自己真正感受到工作中需要表达的情绪
31. 在工作中，我会通过自我调整，达到与工作情境一致的情感状态
32. 我主动寻找方法激励自己产生正向的情绪，以满足患者或同事的期望
33. 我在工作中表达的情绪大多是真实的，而不是伪装的
34. 我的情绪表达经常与我真实的感受一致
35. 我觉得自己可以在工作中自由表达真实的情感
36. 我在工作中的情绪表达不会让我感到有负担或压力
37. 在工作中，维持情绪表达让我感到疲惫
38. 我觉得情绪管理是我工作中最大的压力来源之一
39. 长期的情绪劳动让我感到精力枯竭
40. 在工作中，我觉得自己很难同时处理情绪表达和其他任务
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