《关于工作时间调整方案（8小时三班倒转12小时两班倒）的民意调查问卷》

第一部分：基本信息

1. 您的性别：

男女

2. 您的年龄：

20岁及以下21-35岁36-45岁46岁及以上

3. 您在纺织厂的工作年限：

1年以下1-3年4-10年10年以上

4. 您的家庭情况：

未婚/无小孩需要照顾已婚，有0-6岁小孩需要照顾已婚，有7-12岁小孩需要照顾已婚，子女已独立或没有小孩需要照顾老人或病人

第二部分：对当前8小时三班倒的评价

5. 您对目前的8小时三班倒（含夜班）的整体接受度如何？

完全可以接受，习惯了基本可以接受，但有些累不太接受，但对身体影响不大非常不接受，影响健康和生活

6. 在目前8小时三班倒的情况下，您是否有时间做兼职或第二份工作？

有，经常偶尔没有

第三部分：对12小时两班倒的看法

7. 您是否清楚“12小时两班倒”（即白班10:00-22:00，夜班22:00-10:00的具体安排？

非常清楚听说过大概完全不清楚

8. 如果调整为12小时两班倒，最让您担心的问题是？（可多选，）

每天工作时间太长，身体吃不消连续夜班12小时，健康风险大（如心脑血管、内分泌问题）个人休息和睡眠时间严重不足照顾家庭（老人、孩子）时间减少吃饭、上厕所等中间休息时间不够工资待遇没有明显提高，不划算倒班频率高，生物钟更难调整通勤时间和成本增加（如果需要加班或拖班）

9. 如果改为12小时两班倒，您认为工资需要比现在至少提高多少才能接受？

提高20%以内提高21%-40%提高41%-60%提高60%以上不管提高多少，都不愿意改为12小时倒班

10. 在不考虑工资变化的情况下，您个人是否愿意从8小时三班倒改为12小时两班倒？

非常愿意（多出连续休息时间）比较愿意（看具体安排）无所谓不太愿意（太累）完全不愿意

11. 您认为实施12小时两班倒后，对安全生产和质量控制会产生什么影响？

可能因疲劳增加事故和质量问题没有明显影响可能减少交接班次数，反而更安全说不清楚

第四部分：个人意愿与建议

12. 如果工厂最终决定推行12小时两班倒，您会如何选择？

坚持留下，适应新班制先试一段时间，实在不行再离职马上考虑辞职或转行看补偿方案和具体排班再做决定

13. 如果必须推行12小时两班倒，您最希望工厂提供哪些配套措施？（可多选）

每2小时安排10-15分钟强制休息，且带薪提供夜班免费营养餐和班中点心每季度增加3-5天带薪“恢复假”开通夜班通勤班车或报销打车费设立疲劳关爱基金或额外夜班补贴允许身体不适时临时调班或转回长白班岗位每年免费深度体检（增加心脑血管项目）

14. 您的身份证号码或姓名

15. 对于工作时间调整，您还有哪些其他的困难、顾虑或建议？请简要写在下面：

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