员工企业文化满意度及培训改进调查问卷
您好!为了解您对公司企业文化的满意度以及企业文化培训的现状,我们特组织本次问卷调查。您的意见对我们非常重要,将帮助公司更好地建设企业文化和优化培训工作。请您根据实际感受和体验如实作答。本问卷采用匿名方式进行,所有数据仅用于统计分析,我们将严格保密您的个人信息。感谢您的支持与配合!
1. 您在公司的工作年限
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年及以上
2. 您所在的部门
技术研发部
市场营销部
人力资源部
财务行政部
销售部
其他部门
3. 请对以下企业文化维度的现状进行评价
很不满意
不满意
一般
满意
很满意
公司愿景与使命的清晰度
核心价值观在日常工作中的体现程度
团队协作与互助氛围
员工对公司目标的认同度
公司内部沟通的顺畅性
公司对员工个人发展的支持力度
工作与生活的平衡状况
公司的创新氛围
4. 总体而言,您对公司企业文化的满意程度
很不满意
1
2
3
4
5
很满意
5. 您是否参加过公司组织的企业文化相关培训
从未参加过
参加过1次
参加过2-3次
参加过4-5次
参加过5次以上
6. 请评价您参加过的企业文化培训在以下方面的表现
很差
较差
一般
较好
很好
培训内容与企业文化的契合度
培训内容的实用性
培训讲师的专业水平
培训方式的吸引力
培训时长的合理性
培训材料的质量
7. 您认为企业文化培训中最有效的方式有哪些
专题讲座
案例分析与讨论
互动体验活动
团队建设游戏
线上学习平台
分享会/经验交流
其他
8. 您认为当前企业文化培训的频率是否合适
过于频繁
比较频繁
合适
比较少
太少
9. 您希望未来的企业文化培训增加哪些方面的内容
公司历史与发展历程
核心价值观的深入解读与实践案例
跨部门协作技巧
领导力提升
沟通技巧
职业素养提升
创新思维培养
其他
10. 您认为当前企业文化培训存在哪些需要改进的地方
内容缺乏针对性
形式单一枯燥
与实际工作结合不紧密
培训时间安排不合理
讲师水平有待提高
培训效果缺乏跟踪与反馈
其他
11. 您认为企业文化培训内容与您的工作需求的匹配程度
完全不符合(
0
)
完全符合(
100
)
12. 您向同事或朋友推荐公司企业文化培训的可能性有多大?
不可能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
极有可能
13. 对于公司企业文化建设,您有哪些具体的建议?
14. 对于企业文化培训的改进,您还有哪些其他的意见或建议?
关闭
更多问卷
复制此问卷