投资公司2026年领导班子培训需求调查问卷

各位领导:
       为使公司2026年培训工作实现员工所需、公司所需,特制定本需求调研,本表仅作调查培训需求及调整以后培训计划的依据,我们将在对您的反馈进行细致分析的基础上,结合公司战略、业务需要制定2026年度培训计划。请您在本调研中如实反馈您的需求与建议。谨此感谢您的配合与支持!再次感谢您对我们培训工作的支持和帮助。
1. 您的姓名
2. 您所分管的业务线(可多选)
3. 您认为,2025年度您所在单位/部门培训开展状况如何
4. 本单位/部门人员参加培训
5. 您认为,本单位/部门人员未参加培训的原因(可多选)
6. 根据员工日常工作表现,您认识单位/部门员工缺乏哪方面能力/技能(可多选)
7. 您认为本单位/部门是否存在某些岗位/业务线能力不足的情况
8. 您认为建工哪些战略在未来发展中有重要地位
9. 您认为所在单位/部门的风险可能会来自哪些方面
10. 针对现在存在的短板,您希望通过培训解决哪些问题
11. 针对培训工作,您有什么好的建议或是想法
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