弹性福利制度对员工满意度影响调查

所谓弹性福利（Flexible Benefit），是指企业确定对每个员工福利的投入（通常用积分形式体现）的前提下，由员工在福利菜单中选择适合自己的福利，因此也叫菜单式福利。弹性福利的出现，在很大程度上解决企业成本管理和员工满意度的矛盾。